Empleabilidad después de los 50
Cuando ingresas a una organización tienes muchas expectativas. Más que necesidades lo que esperas cubrir son tus intereses, que van desde tener logros reconocidos, hasta obtener un estatus que te diferencie del resto y te permita conservar el empleo y también ser empleable, es decir ser visible para que otras organizaciones o head hunters pongan […]
